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关于推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者的公示
来源:局考核奖惩处    日期:2016-8-22    

  根据省委组织部、省委老干部局、省人力资源和社会保障厅《关于评选推荐全国和全省老干部工作系统先进集体和先进工作者的通知》(陕人社函〔2016〕571号)精神,我省各级组织、老干和人社部门按照条件自下而上逐级进行了评选推荐,经省评选表彰工作领导小组研究评审,拟推荐咸阳市委老干部工作局等3个单位和李崇勇等8名个人分别为全国老干部工作先进集体和先进工作者候选对象,现予以公示。公示期限为5个工作日,时间为2016年8月22日—2016年 8月26日。

  公示期内,如对公示对象有不同意见,可以通过电话、传真等形式进行反映,以单位名义反映情况的材料需加盖单位印章,以个人名义反映情况的材料应署名并提供联系方式。

  省委老干部局联系电话:029-85582535

  传    真:029-85582530

  省公务员局联系电话:029-87294698

  传    真:029-87294698  

  

 

  附件:

  1. 拟推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者名单

  2.拟推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者简要事迹

 

 

  陕西省老干部工作系统先进集体和

先进工作者评选表彰工作领导小组

2016年8月22日

 

 

 

 

附件1

 

拟推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者名单

 

  一、先进集体(3个)

  咸阳市委老干部工作局

  榆林市委老干部工作局

  陕西省公安厅离退休人员服务管理处

 

  二、先进工作者(8名)

  李崇勇      陕西省地矿总公司离退休职工服务管理所主任、离退党总支书记

  姚晓明      安康市委老干部工作局办公室主任

  顾新华      陕西日报传媒集团老干部管理处退休科科长

  范艳红(女)  铜川市委老干部工作局办公室主任

  王栓元      周至县委老干部工作局职工

  刘尊华      陕西煤业化工集团韩城矿务局离退处政工科科长

  方  璐(女)  商洛市委老干部工作局办公室主任

  田志坚      宝鸡市委老干部工作局副局长、市干休所所长

 

附件2

拟推荐全国老干部工作先进集体和先进工作者事迹简介

 

  一、先进集体

  1、咸阳市委老干部工作局积极适应老龄化社会背景下离退休干部工作的新特点和新要求,持续创新思路,大胆先行先试,坚持宏观指导和微观服务相结合,大力唱响“文化养老、科学养生”主旋律,坚持“一目标、两满意、三为主、四创新、五突破、六提升”的总体思路,创造性地走出了一条老干部工作转型发展的成功之路。先后组织离退休干部成功举办各类大型活动300余场,狠抓老干部精细化服务,老年社团组织建设,老干部学习和活动阵地建设,老干部工作队伍建设等重点,深入组织开展为党和人民事业增添正能量活动,充分发挥了老干部积极作用,为建设富强人文健康新咸阳做出了重要贡献。人民日报、新华社、光明日报、中央电视台、中国老年报等200余家新闻媒体先后予以报道;国家老龄委、江苏、山西、杭州、石家庄、牡丹江等40余家省市老干局先后来咸阳参观学习,市委老干部局连续三年在全市目标责任制考核中获优秀等次。

  2、榆林市委老干部工作局围绕老干部转型发展要求,提出“12334”的工作思路,即,坚持以为党和人民事业增添正能量一个目标;突出思想政治工作和服务管理两个重点;坚持服务中心工作、引领老年群体、自我教育自我管理三条原则;统筹政策养老、文化养老、事业养老三大业务;完善服务、管理、教育、引导四项职能。坚持开展以五星党支部、五好党员为主要内容的“双五”创建活动,离退休干部党建工作成效显著。下力气新建市老年大学、10个县区和14个乡镇社区老年大学,形成较为完备的市、县(区)、乡镇(街道)、社区四级老年教育教学网络,为全市老年人打造文化养老新阵地。大力开展“我参与、我引领”“我奉献、我幸福”等正能量主题活动,引导老干部为党的事业增添正能量。市委老干部局连续三年获全市年度目标考核优秀单位,2014年被评为榆林市模范机关;2015年被省委组织部、省人社厅等4部门联合授予“陕西省人民满意公务员示范单位”。 

  3、陕西省公安厅离退离退休人员服务管理处坚持围绕中心、服务大局,加强制度建设,规范管理服务,创新方式方法,教育引导老同志为党的事业增添正能量。加强离退休干部思想政治建设,建立健全支部学习活动制度,配齐配强支部书记委员,组织开展形式多样的学习教育、主题活动等,确保老同志离岗不离党、退休不褪色。创新和深化服务管理,建立日常管理、困难帮扶等制度,新建改建多个老干部学习活动场所,切实为老干部办实事、解难题、做好事。设立“老警官微信公众号”、老干部热线,出刊《夕阳红通讯》,成立老警官艺术团,开展社会公益服务活动等,不断凝聚和传播正能量。离退处先后获机关标兵党支部、五星级党支部,两次荣立集体三等功,获“全省敬老文明号”等荣誉称号。

  二、全国老干部工作先进工作者

  1、李崇勇,男,1959年8月生,中共党员,陕西省地矿总公司离退休职工服务管理所主任、离退党总支书记,从事老干部工作28年。多年来,李崇勇同志扎根地矿,始终心怀尊崇,行有敬畏,真情投入,全心全意做好老干部工作。特别是担任部门主管以来,针对全系统近万名离退休职工队伍实际,牵头修订出台一系列离退休职工服务管理办法、实施细则等,实现了全系统日常服务管理的制度化、规范化、精细化,确保了离退休职工各项待遇的及时兑现、老干部队伍的和谐稳定。近年来,他十分重视离退休干部党组织建设,深入开展为党和人民事业增添正能量活动,大力推动全系统老干部学习教育阵地建设,建成室内外活动场所36个,成立陕西老年大学地矿分校,设立多个专业协会,经常到基层和周围社区演出,积极参与全省离退休干部文艺、体育展演竞赛等,营造了极具地矿特色的文化养老氛围,也为地矿系统的文化建设和精神文明建设做出了贡献。公司离退所2011年获全国老干部工作先进集体荣誉称号。

  2、姚晓明,男,1968年6月生,中共党员,安康市委老干部工作局办公室主任,从事老干部工作27年。该同志善于学习,勤于思考,对老干部政策了然于心,对老干部情况了如指掌,对老干部关心备至,是老干部工作的行家里手、老干部的贴心人。收到老同志来信来访,他总是不厌其烦的奔走于各级部门帮助老干部解决实际问题,受到老同志好评。经常深入一线调研老干部工作,撰写调研报告、情况汇报等,积极发挥参谋助手作用。参与安康市干休所拆迁置换及老年大学建设,参与制定安康市特殊困难离退休干部帮扶机制实施意见,组织离退休干部开展“我为安康发展建言献策”等系列活动。被评为全省老干部宣传信息工作先进个人、全市老干部工作先进个人、市直机关优秀共产党员、优秀公务员等荣誉称号。

  3、顾新华,男,1959年12月生,中共党员,陕西日报传媒集团老干部管理处退休科科长,从事老干部工作15年。常年工作在一线,视老同志如亲人,想老同志之想、急老同志所难,不辞辛苦、悉心周到,积极主动开展服务。不管深更半夜还是节假日,只要老同志有需要,他都立即赶往老同志家中或医院,始终保持与老同志的密切联系,及时发现和解决老同志的困难和问题。即便是老同志得了传染病,他依然冲锋在前,将老同志抱上抱下地陪着老同志检查诊治。他乐于助人,不管分内分外、在职退休,谁家有困难,他都热心帮助。多次被评为好职工、优秀共产党员、先进工作者、工会十大服务标兵等。

  4、范艳红,女,1977年12月生,中共党员,铜川市委老干部工作局办公室主任,从事老干部工作10年。先后在宜君县委老干部局、铜川市老干部活动中心、市局办公室工作。她学理论、学业务,热心为区县同志和老干部进行政策咨询,每逢出台新政策,她总是反复研究领会,掌握精神实质,提出切实可行的工作建议,被全市老干系统的同志称为“业务通、活字典”。她工作敬业勤恳,用儿女般的情怀耐心服务老同志,赢得老同志的赞扬和同志们的尊重。2012-2014年度连续三年考核为优秀,荣立三等功。2015年12月因助人为乐、见义勇为,被铜川市精神文明建设委员会评为第一届“铜川好人”。

  5、王栓元,男,1961年6月出生,中共党员,周至县委老干部工作局办公室副主任(技师),从事老干部工作32年。一直坚守在老干部工作的一线,被誉为老干部工作的“活地图”。全县离休干部从最初的300多名到现在的100多名,每年每家至少去4、5次,帮助老干部解决许多实际困难。他对老干部工作的体会是,不仅有热心、爱心,更重要的还要有耐心、细心、坚持原则。他身兼数职,机关事务、老同志服务、车辆驾驶,不管哪一项工作,他都认真细致,兢兢业业。仅报销医药费一项工作,每年100余万元,每次近3000张的门诊票据,都是他一个人亲自整理,装订,审核、报账,从没出过一分钱的差错。32年来,他用平凡琐碎的悉心工作,赢得每一位老干部赞誉。2011年被评为全省老干部先进工作者。

  6、刘尊华,男,1968年3月生,中共党员,陕西煤业化工集团韩城矿务局离退处政工科科长,从事老干部工作23年。工作细致,用“零距离服务”的理念为困难高龄离退休干部和职工开展服务,及时传递组织温暖。用“双联系”的理念打造老年教育和文体活动平台,通过“创精品、创品牌、创知名度”来提升教学活动水平,老年大学合唱团、舞蹈队,已成为矿区乃至韩城地区的“闪亮名片”,深受大众的喜爱。历年来,获得“优秀共产党员”、“先进工作者”等荣誉36次。

  7、方璐,女,1974年11月生,中共党员,商洛市委老干部工作局办公室主任,从事老干部工作10年。以热心服务和细心工作为老干部提供亲情化、人性化服务。责任心强,力争做到“只办不转”,凡是到她手里的工作,不推不拖,一抓到底,为老同志解决许多实际困难,受到了老同志的肯定和赞扬。积极拓展工作思路,创新工作方法,为领导决策提供参考意见,协助建立了局机关例会、学习、优质服务等二十多项制度,编印了《制度汇编》,为局里规范化、制度化建设做出了努力。先后被评为“全市信访督查先进个人”、“创卫工作先进个人”、“先进党务工作者”、“优秀共产党员”、“优秀公务员”等荣誉称号,并荣立公务员三等功。

  8、田志坚,男,1958年2月生,中共党员,宝鸡市委老干部工作局副局长兼市干休所所长,从事老干部工作10年。在工作上,勤勤恳恳,兢兢业业,从不计较个人得失,淡泊名利,困难面前上,荣誉面前让。讲团结、讲原则、讲实话,用忠诚书写人生,得到全市各级领导及老干部的一致肯定。他在平凡的工作岗位上,倾洒着对党的老干部工作的忠诚,见证着宝鸡老干部工作的发展,在宝鸡老干部工作与老龄工作融合发展的探索实践中做出了积极贡献。2008年至2014年,市委老干部局五次被评为全市目标责任考核优秀单位;2009年荣获宝鸡市“人民满意的公务员集体”;2011年被评为全国老干部工作先进集体和全国老龄工作先进集体。

 

 

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